HR CONGRESS – 5 OTÁZEK PRO
Máme velkou radost kolik zvučných jmen českého HR vám budeme moci představit.
Jedním z přednášejících na kongresu je: Petr Mikšovič, CEO Sova Net, který stojí za vývojem Plusco – aplikací pro interní HR komunikaci.
1) Jaký je název vaší přednášky na podzimní konferenci?
Konec doby nástěnkové – digitalizace jako nástroj budování vztahu se zaměstnanci
2) Proč zrovna toto téma a jaký bude přínos pro účastníky?
Jak ve firmě budovat atraktivní firemní komunikaci, která vtáhne zaměstnance do dění a posílí jejich angažovanost. Jak lze posilovat firemní kulturu v digitální komunikaci se zaměstnanci a díky tomu zvyšovat výkon firmy. Chybět nebudou reálné zkušenosti z praxe firem jako Hyundai Motor Manufacturing Czech, Baumüller, Oncomed a nebo Kofola, které se již úspěšně vydaly na cestu digitalizace interní komunikace.
3) Co nejraději děláte v létě? Věnujete se v průběhu léta sebevzdělávání nebo spíš odpočinku?
Snažím se užít léta s rodinou, užít si čas ve svém domě, na zahradě i chalupě. Současně jsem rád, když mám hodně nových jednání o Pluscu😊
4) Jakou nejlepší kariérní radu jste dostal? Co byste poradil mladším kolegům?
Lepší je kooperace než konkurence.
5) Na čem ve firmě aktuálně pracujete? Co chystáte nového?
Stále zlepšujeme funkce a rozhraní Plusco – aplikaci pro interní komunikaci ve firmách. Zveřejňujeme casestudies a pravidelně komunikujeme novinky. HR oddělením pomáháme s auditem interní komunikace. Hodnotíme celkovou úroveň, formu a kvalitu komunikace ve firmě. Výstupem auditu je pak přehledná a komplexní zpráva včetně doporučení pro změny.